14.12.11

Lesetipps: Bootstrapping, Kampf um Tech-Talente, Deezer, Employees Are Not Entrepreneurs, Manners and Etiquette

Auf Exciting Commerce verweist Jochen Krisch knapp auf verschiedene Texte und Bücher zum Thema Bootstrapping. Mit vielen Beispielen schildert Spiegel den Kampf um die Tech-Talente im Silicon Valley. Ebenfalls aus dem Silicon Valley kommen via Quora Tipps, was man bei einem wichtigen Anliegen statt "Let's grab coffee sometime" sagen sollte. Der "Babbling VC" Paul Jozefak erklärt den Unterschied zwischen Angestellten und Unternehmern.

Bootstrapping: Bringt es Gründen ohne Kapital heute noch?
(14.12., Exciting Commerce)
"Auch wenn in der deutschen Gründer- und Investorenszene gerade wieder der Glaube an ein "Viel hilft viel" vorherrscht, lassen sich viele Online-Ideen speziell hierzulande nur aus eigener Kraft verwirklichen - sei es, weil die Idee aus Investorensicht zu wenig Kapitalbedarf hat, sei es, weil sie den hiesigen VCs (ursprünglich: Risikokapitalgebern) zu wenig banal und damit zu risikant ist. Wann macht Gründen ohne Kapital Sinn? Und welche Modelle eignen sich dafür?"

Kampf um Tech-Talente - Plätzchen für die Schätzchen
(14.12., Spiegel)
"Software-Experten sind in Kalifornien extrem begehrt. Die Unternehmen des Silicon Valley umgarnen sie mit üppigen Handgeldern, Aktienoptionen - und Kuchen. Nur eines kommt die Firmen noch teurer, als Tech-Talente zu ködern: sie zu halten. Oft werden enorme Bleibeprämien fällig."

Musikbranche - Onlinedienst Deezer greift in Deutschland an
(14.12., Handelsblatt)
"Die französische Onlinefirma Deezer will dem US-Konkurrenten Spotify hierzulande zuvorkommen. Facebook soll bei der Verbreitung des Musikstreaming-Dienstes helfen."

How do you dodge being "politely turned down" when you want to "grab coffee sometime" with someone when you have meaningful things to talk about?
(11.12., Quora)
"This whole "grab coffee sometime" thing in Silicon Valley is incredibly annoying and stupid, and needs to go away and be replaced with straightforward requests like "I would like to ask you to invest, may I pitch to you" or "I want to get your advice on X, will you give it to me," etc. I'll give a long answer based on my experience with these sorts of situations."

Your Employees Are Not Entrepreneurs
(11.12., Babbling VC)
"One of the most annoying things I often hear is founders telling their employees that they need to think like entrepreneurs. Or they are told they need to be more "entrepreneurial!" Don't fall into this trap thinking it'll motivate your employees in any way. Actually it probably makes them resent you and hate your guts behind your back. Yet you'll never know this because the repercussions rear their ugly head in totally different ways, i.e. job hopping, lack of motivation, gossip and so forth."


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